近年来,贵州省遵义市公安局红花岗分局遵义会议会址派出所忠实践行习近平总书记“把‘枫桥经验’坚持好、发展好,把党的群众路线坚持好、贯彻好”的重要指示精神,让新时代“枫桥经验”在转折之城落地生根、开花结果。近年来,遵义会议会址派出所先后荣获全国“人民满意的公务员集体”、“全国公安机关执法示范单位”等称号。
坚持党建统领
筑牢理想信念“压舱石”
遵义会议会址派出所坚持把旗帜鲜明讲政治作为第一要求,坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”,立足红色资源,把弘扬遵义会议精神作为政治建警、红色传承、忠诚铸魂的“传家宝”,打造“党建+N”特色警务模式,把“一次瞻仰、一次宣誓、一首红歌、一本红书、一段‘长征路’”“五个一”作为新民警入所“第一课”、全体民警辅警日常“必修课”,用红色教育、红色宣讲、红色体验、红色服务“四个红”育警铸魂,警营政治生态风清气正,基层战斗堡垒更加坚固。
遵义会议会址派出所始终坚持从严治警,紧盯“车枪酒赌毒”等重点问题和“八小时之外”等重点环节,不断创新队伍管理方式方法,实现了派出所连续17年零违纪。
坚持群众路线
打造基层治理“共同体”
遵义会议会址派出所坚持把共建共治共享作为第一导向,争取党政支持、夯实警务基础、汇聚平安资源、发动群众参与,依托“一中心一张网十联户”机制,拓展“十联铺”模式,打造辖区7支社区综治队伍、4个智能警务站和“红城义警”等群防群治力量深度融合的“7+4+N”基层综合治理体系。2022年以来,组织、指导群防群治力量开展法治宣传1000余次、定点巡逻防控600余次。按照“4+N”平安工作法(“4”即警居一体、群防共治、智慧安防、警民议事,“N”即重点治理、区域联防、警情通报、警情回访、片警入群、警民恳谈、法治宣传、议事调解等N项机制),搭建警民议事厅、社区党群联席会等议事协商平台,深化“五防”进社区活动,延伸基层治理神经末梢,形成了公安主导、社区联防、社会联动的共建共治“共同体”。
遵义会议会址派出所深入推进源头治理,常态化开展“百万警进千万家”活动,创新“警律协作”工作机制,聘请24名具有顶尖业务能力的金牌律师轮班驻所,共同化解疑难矛盾纠纷,引导群众依法维权,形成了矛盾纠纷排查线上线下报,一般纠纷现场调、复杂纠纷联动调、疑难纠纷警律协作攻坚调的多层级、多维度、多元化解新格局。2020年以来,共计排查化解各类矛盾纠纷2670余起,调解率、满意率100%,实现了矛盾纠纷第一时间化解,辖区连续10年命案“零发生”。
坚持以防为主
织密防范处置“平安网”
遵义会议会址派出所坚持把“派出所主防”作为第一职责,以落实“一管三防”为重点,把“更快更多破小案、办小事”作为有效降警情、控发案、除隐患的重要抓手和有效路径,创新推行警情“红、橙、黄、绿”四色分级管理,按照会商指令开展工作及回访,落实重复警情一事一策、分类干预、跟踪督办。刑事、治安警情连续三年下降,实现辖区社会治安良性循环,2022年群众安全感和满意度100%。聚焦“守卫会址、守护地标”重大责任,进一步完善工作机制,创新方法举措,全力做好维护安全稳定各项工作。
坚持服务为先
永做倾情为民“贴心人”
遵义会议会址派出所坚持把解决群众急难愁盼问题作为第一追求,厚植为民情怀,扎实做好保民安、护民利、惠民生各项工作,不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感,着力打造“遵满意——会址所服务先锋”品牌,优化升级形成派出所“自主服务旗舰店、延伸服务体验店、游客服务便利店”“证件快递员、沟通联络员、失物招领员”的“三店三员”模式,“7×24小时”全天候服务群众。2021年以来,为辖区群众及游客提供身份证明、寻人寻物等服务2万余人次,开展送证上门560余人次,寻回重要物品200余件,获得群众赠送锦旗53面、感谢信12封。